我們的人才理念：品德為先，責任心為重，真才實干為本。

人才是企業(yè)發(fā)展的重要戰(zhàn)略資源，我們致力于通過有效的激勵機制、公平的競爭平臺和廣闊的事業(yè)發(fā)展空間廣納賢才。

在杭高，每個員工都是公司重要的一份子，公司關(guān)心每一位員工的成長和幸福，是員工為公司寶貴的財富。

我們尊重人才，尊重價值；肯定真情和付出，肯定創(chuàng)造和成果。

我們相信只有員工個人不斷自我超越，才可以推動公司的發(fā)展和超越；只有每個人獲得成功，公司才會更加成功！

因此我們崇尚激情與競爭，堅決不與不求進步、思想落后之人為伍。

我們要求每一位杭高人除了擁有“誠信正直，勇于擔當”的良好品質(zhì)外，還需要擁有“樂觀敬業(yè)，堅持不懈”的拼搏精神；除了具備良好的職業(yè)素質(zhì)和獨立完成工作的能力，還需要具備優(yōu)良的“團隊合作精神”和“學習”的能力。只有這樣，員工與公司才能共同成長，共同發(fā)展。

我們期待越來越多的人才可以加入杭高大家庭，我們希望更多的人可以在杭高實現(xiàn)人生價值。